×
109
Вакансии
BABOCHKA, СЕТЬ БУТИКОВ
CRM - Менеджер (Менеджер по Управлению Взаимоотношениями с Клиентами)
бессрочный · САНКТ-ПЕТЕРБУРГ
ООО T-SKIRT
Менеджер Интернет-Магазина Женской Одежды
бессрочный · МОСКВА
ПОКРОВСКИЙ ПАССАЖ
Юрисконсульт в Торговый Холдинг
бессрочный · ЕКАТЕРИНБУРГ
ЭСТЕЛЬ АДОНИ, СЕТЬ САЛОНОВ ЭЛИТНОГО БЕЛЬЯ
PR Менеджер Fashion/Beauty
бессрочный · МОСКВА
ЛЕДИ И ДЖЕНТЛЬМЕН
Таргетолог
бессрочный · МОСКВА
ЦУМ, ИНТЕРНЕТ-МАГАЗИН
Консультант Интернет-Магазина / Ночной Консультант Call Центра
бессрочный · МОСКВА
VESTIAIRE
Ассистент
практика-стажировка · МОСКВА
LANCEL
Sales Associates
бессрочный · MOSCOU
LANCEL
Store Manager
на определенный срок · MOSCOU
VITAMIN SEA
Smm Специалист
временный · МОСКВА
WOS (WALK OF SHAME)
Стажер в Отдел Digital / E-Commerce
практика-стажировка · МОСКВА
CHARUEL
Продавец-Консультант в Женский Магазин
бессрочный · САНКТ-ПЕТЕРБУРГ
O'STIN
Продавец-Кассир (тц "Галерея 1814")
бессрочный · САНКТ-ПЕТЕРБУРГ
PUMA
Администратор-Кассир Магазина Puma (тц Галерея)
бессрочный · САНКТ-ПЕТЕРБУРГ
ALLWENEED
Smm-Менеджер
бессрочный · МОСКВА
MODIS
Продавец-Кассир в Магазин Одежды (тц "Columbus")
бессрочный · МОСКВА
MILANA SHOES & ACCESSORIES
Продавец-Кассир (тц "Галерея")
бессрочный · КРАСНОДАР
CHARUEL
Директор Магазина Brands' Stories Outlet
бессрочный · ЕКАТЕРИНБУРГ
COLINS
Старший Продавец (тц Карнавал)
бессрочный · ЧЕХОВ
BNS GROUP
Продавец-Консультант/Продавец-Кассир в Бутик Polo Ralph Lauren (тц "Outlet Village Белая Дача")
бессрочный · КОТЕЛЬНИКИ
BNS GROUP
Продавец-Консультант/Продавец-Кассир в Бутик Polo Ralph Lauren (тц "Outlet Village Белая Дача")
бессрочный · ЛЮБЕРЦЫ
KELLY SERVICES
Продавец-Кассир
бессрочный · МЫТИЩИ
Опубликовано
21 июл. 2015 г.
Поделиться
Скачать
Загрузить статью
Печать
Печать
Размер текста
aA+ aA-

Бирма: бренды и НПО встали на защиту минимальной зарплаты

Опубликовано
21 июл. 2015 г.

Несколько промышленных компаний грозятся покинуть Бирму, если в текстильной промышленности будет применяться недавно введенный закон о минимальной заработной плате. Две международные организации труда, при поддержке крупных брендов, призвали правительство не поддаваться.

AFP


Группы GAP, Adidas, H&M, Tesco, Patagonia и еще 12 крупных игроков модного рынка поддержали открытое письмо, отправленное 15 июля Ассоциацией за справедливый труд (Fair Labor Association) и Инициативой по этической торговле (Ethical Trading Initiative) в местные инстанции.

«Мы хотим опровергнуть идею производителей и ассоциаций Мьянмы о том, что более высокие зарплаты будут сдерживать иностранных инвесторов», - объясняет Инициатива по этической торговле. «Согласованная всеми сторонами минимальная зарплата должна не сдерживать, а, наоборот, привлечь иностранные компании, особенно членов ИЭТ, которые обязались соблюдать международные нормы  о правах работников в своих цепочках поставок».

«Нам всем хотелось бы, чтобы текстильная отрасль в Бирме развивалась, поэтому мы настаиваем, чтобы правительство создало основу для инвестиций и экономического роста, основанную на справедливых условиях труда и зарплаты для работников», - указывает, со своей стороны, Ассоциация за справедливый труд.
 
В середине июня около 30 китайский и 60 корейских заводов угрожали переместить производство в другую страну, если минимальная зарплата будет одобрена. Понадобился год дискуссий между профсоюзами, представителями руководства компаний и правительством для определения суммы минимальной зарплаты, которая составила 2,9 евро (3600 кьят) за восемь часов работы в день на текстильных заводах.

В первом квартале Бирма вошла в первую двадцатку поставщиков одежды ЕС, обосновавшись на 18 месте с товарами на сумму 82 млн. евро. Впечатляющий рост на 74% по сравнению с первый кварталом 2014 года.
 

Copyright © 2021 FashionNetwork.com All rights reserved.